Kunden
Nachhaltige Entwicklung
Spontaneität & Flexibilität
Die Fähigkeit entwickeln, flexibel auf neue Herausforderungen einzugehen, anstatt an starren Plänen festzuhalten. In stressigen oder unvorhersehbaren Situationen handlungsfähig zu bleiben, schnell auf unerwartete Situationen zu reagieren und sich spontan anzupassen. Kompetenzen, die besonders in dynamischen Arbeitsumfeldern von unschätzbarem Wert sind.
Stärkung der Kommunikationsfähigkeit
Zuhören ist die Basis des Schauspiels. Aber auch offene, klare Kommunikation basiert auf dem Prinzip des aktiven Zuhörens. Es ist unverzichtbar um eigene Botschaften präzise zu formulieren und trotzdem die Signale des Gegenübers wahrzunehmen. Die Fähigkeit authentisch zu kommunizieren, wird durch die Methoden des Schauspiels trainiert.
Selbstvertrauen & Präsenz
Wer improvisiert, stellt sich bewusst ungewohnten Situationen – und merkt schnell, dass es keine „richtigen“ oder „falschen“ Antworten gibt. Diese Erfahrung stärkt das Selbstvertrauen und reduziert die Angst vor dem Unbekannten. Gleichzeitig hilft Improvisation, die eigene Körpersprache, Stimme und Präsenz bewusster wahrzunehmen und gezielt einzusetzen. Dadurch wirken Teilnehmende souveräner und überzeugender – sei es in Meetings, Präsentationen oder im Alltag.
Teamdynamik & Kooperation
Ein Ensemble funktioniert nur im Zusammenspiel der einzelnen Akteure. Gegenseitiges Vertrauen, stärkt den Teamgeist und zeigt, wie wichtig es ist, aufeinander einzugehen. Anstatt gegeneinander zu arbeiten, lernen Teams gemeinsam Lösungen zu entwickeln und sich aufeinander zu verlassen. Das macht Schauspieltraining zu einem wertvollen Werkzeug für Teamentwicklung und erfolgreiche Zusammenarbeit.
Angebote
Auftritt & Wirkung
Teams & Gruppen
Stimmen
Mein Ziel war es, ein gemeinsames Aufgaben- und Werteverständnisses im
Führungsteam zu entwickeln. Dabei hat uns der Coach professionell begleitet. Die Vor- und Nachbereitungsgespräche empfand
ich als besonders wertvoll.
Susann Noack
Bundesagentur für Arbeit
Meine Erfahrung war so positiv mit Hendrik, dass ich ihn als TA-coach auch bei uns am HPI für unser Design Thinking Programm unbedingt dabei haben wollte und auch hier kann ich nur weitergeben, dass die Teilnehmer sehr inspiriert waren.
Madini Liebscher
Program Lead -HPI Certification Program
Hendrik bietet eine gelungene Kombination aus kreativem Input vor der Kamera und professioneller, technischer Umsetzung. Die Zusammenarbeit war inspirierend und das Ergebnis hat meine Erwartungen übertroffen.
Ulf-Gunnar Switalski
The Bonus Awards